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 某IT企业计划推行QC小组活动,基本情况如下: 1、总人数17000人; 2、本期计划10%左右的员工参与QC小组活动; 3、时间2011年3月——7月; 4、本次辅导希望能够对员工进行基础知识的培训,分阶段进行; 5、能够使员工顺利完成各小组的改善以及最终的发表等。  
下面是为该企业做的初步辅导流程图。  
 
 
 
我的问题如下: 
1.是否QC小组活动的前提是过程不受控? ————QC小组的前提是现实与理想有差距,或者说实际与期望有差距。  
2.是否QC小组活动是调查异常产生原因的一种手段(这里假设根据日常记录无法找到变异产生的原因)。 
————QC小组是一种系统的改善活动,不是一种救火行为。
  
3.是否QC活动小组旨在持续改善,就是说没有问题的情况下也可以组织起来活动活动。 
————QC小组的宗旨是提升人的素质,它的改善对象可以很多。
 另外,问什么有些客户审核的时候会有关于QC小组活动情况的调查,QC小组活动是必须的吗?有代表好,没有就代表不好? 
————QC小组活动不是必须的,也有很多虚假的小组。我更倾向于它代表一种企业文化。  
  
  
 
 
 
 
 
  
 
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